应急事故指挥系统是一种标准化的现场管理系统，旨在通过将设施、设备、人员、程序和通信组合在一个共同的组织结构内，实现有效、高效的事故管理。

　　该管理系统用于满足小型或大型紧急和非紧急情况的需求。系统结构组织可以根据在任何事件需要多少人员来扩展和收缩，一个人可以担任多个角色。下面我们就来看看应急指挥系统人员配置及岗位作用：

　　公共信息官

　　1、就信息传播和媒体向事件指挥官提供建议。

　　2、从规划科获取信息并向规划科提供信息。

　　3、从社区和媒体获取信息并向其提供信息。

　　安全官

　　1、就有关事故安全的问题向事故指挥官提供建议。

　　2、与业务科合作，确保现场人员的安全。

　　联络官

　　1、通过充当其他响应组织代表的联络点来协助事件指挥官。

　　2、简要回答来自支持组织的问题。

　　规划科

　　1、收集、评估和显示事件情报和信息。

　　2、准备和记录事件行动计划。

　　3、跟踪分配给事件的资源。

　　4、维护事件文档。

　　5、制定复员计划。

　　后勤科

　　1、订购、获取、维护和核算基本人员、设备和供应品。

　　2、提供沟通规划和资源。

　　财务/行政科

　　1、谈判和监督合同。

　　2、执行计时。

　　3、分析成本。

　　4、安排对人身伤害或财产损失的赔偿。

　　5、文件备案。